社員紹介:H.Yさん

名前 H.Yさん
略歴

前職は生命保険の営業職として6年間勤務し、新人教育・リーダー経験をする。
ユキリエ入社後は、IT商社、ITシステム開発会社の事務職の経験を経て、2018年に産休に入る。
コロナ禍を経て2020年に職場復帰。
入社5年目の現在は本社 事業企画本部に所属し、ユキリエユニバーシティの担当として社員研修を実施。

現在は、キャリア経験+IT×事務職」を活かしてユキリエ独自の研修を担当

 
Yukirie
ユキリエ人事採用グループです。
はじめに、数ある企業の中からユキリエを選んだ決め手を教えて下さい。
H.Yさん
もともと事務職としてキャリアを進めたいと思っていたのですが、ユキリエでは単なる“派遣”の事務職ではなく、実務を通じITスキルを身に付けながら、+αの付加価値を生み出せる仕事ができると思ったからです。
 
Yukirie
詳しく聞かせてください。
H.Yさん
前職では6年間、生命保険の営業職として勤務していましたが、ExcelなどのPCに触れる機会があまりなく、事務職の業務を通じ、自分の強みを作ることができるユキリエに魅力を感じたんです。
ユキリエでなら、自分に不足しているITスキルを身に付け、前職の営業経験を活かし、+αの付加価値を提供する事務職として新しくキャリアをスタートすることができる、と思ったことがきっかけです。
 
Yukirie
なるほど。
不足しているものを補い、ご自分のバックグラウンドを活かしながら、ユキリエの“事務職”として新しくキャリアをスタート・・・素敵です
H.Yさん
一般的な“派遣”だと、業務や就業期間などの制限がありますが、ユキリエが展開する“アウトソーシング”にはそうした制限はなく、だからこそ自分の経験や考えを、日々の業務に活かすことができる楽しさを感じます。
ユキリエで多様なバックグラウンドを持つ方が、それぞれのカタチで活躍されているのは、そうした背景があると思います。
 
Yukirie
なるほど。実際にユキリエに入社されていかがですか。
H.Yさん
入社当初から多くのスキルが身についたと思います。
特に、一つひとつの業務に主体性をもって取り組むことですね。内面的な成長を感じます。
 
Yukirie
詳しく教えていただけますか?
H.Yさん
最初はプロジェクト先の先輩方に仕事の進め方を教えていただき、またユキリエの社内研修を活用し業務をこなしているうちに、少しずつスキルと自信が積み重なっていったように感じます。
 
Yukirie
なるほど。
H.Yさん
自信をもって業務ができるようになると、「こうしたほうがいいのでは」とささやかな疑問が出ることもありました。
 
Yukirie
“派遣”だと業務が限られていますが、ユキリエでは柔軟性をもって業務にあたることができますよね。
H.Yさん
はい。実際に、お客様とコミュニケーションをとるようになり、提案が採用されるようになったんです。細かな改善提案であっても、お客様に喜んでいただけるとやりがいを感じましたね。
 
 
Yukirie
素敵です。そうした今までの経験を踏まえた上で、現在の業務についてはいかがですか。
H.Yさん
現在は、ユキリエに入社された方に向けた各種研修対応をリモートにて行っています。
ユキリエは私のように事務職未経験でお仕事をスタートされる方が多くいらっしゃるので、自身の経験を踏まえた上で、社員を育てていきたいと考えています。
 
Yukirie
お仕事を通して生き生きとした表情がとても印象的でした。
今後も、女性のための“次”のワークスタイルを、ユキリエから広めていきたいと思います。
本日はありがとうございました!